- UID
- 20
- 主题
顾问
- 金钱
-
- 威望
-
- 贡献
-
- 日志
- 好友
- 帖子
- 主题
- 听众
- 收听
- 性别
- 保密
|
本帖最后由 新贵族 于 2013-4-17 22:46 编辑
2 D; g& ^! T' i6 L- F
1 N, `2 U' M8 H. B 四天前,新贵族在电话中就听说了耒阳职业技术中等专业学校在搞中层干部聘任活动:几十位中层干部,无论是股室正职还是副职,都被原地解职。原先的干部,如果有兴趣担任行政职务,则需要竟聘上岗!
' N1 i9 L- }9 {) n! N/ X, F* D! R* Q 据说参与竟聘的干部,要经过三个关口,其中第一关就是群众关——竟聘干部要报名参聘并进行公开演讲,由全体教师进行评分。群众所打的分占竟聘干部评分总分的30%。其他两关是什么?我当时虽然问了,但是那个朋友自己也没有搞清楚,只说他们正在为竟聘的干部打分。新贵族虽然对此很关注,但因为时间紧,也无暇去实地采访。
+ G$ S* x2 u( K 今天,碰到一个老同事,她证实了他们单位的确在搞干部先下再聘,还说目前只宣布七位参聘干部竟聘过关,担任各处室的正职。其他的,她也说不出个所以然来。3 y. p d9 o' C' R
对于这件事情,新贵族总体感觉是:不错!如果有机会,真的要去调查研究一番!7 p) z4 @' B8 w2 [( I& F
4 N& `# ]) M5 b9 m% `& _
|
|