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衡东教师职称评定很不公平,为什么离城近的地区老没指标。五六十个人才三,四个指标。而且通过观察,几乎所有干部都评了副高。特別是衡东教师高级职称评定不公平,象我们大吴集学区评的都是教管中心管理人员,再就是管理人的老婆,再就是校长,校长夫人,付校长行政人员。一线老师想评,难!难于上青天!工作在一线的老师,根本评职称无望。很多老师很消极,都不想积极工作了。一评职称就是造假,花钱买论文。最可气的是职称与工资挂勾,相差大太了!少则几百,多则上千。有的干部不上主科评了副高,评了副高后,多拿那么多工资,工作又轻松。没有评职称的,年年上主科,年年无望!对我们这些评职称无望的,只有想办法让上级政府知道!来给我们一线希望!
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