对常宁农村教育和城区私立教育的管理问题的反思

  湖南省常宁教育局在暑假之前为了控制大班额就开始了城区招生划片，许多公立学校无空余学位，家长们为了小孩的就读只能选择学费昂贵的私立学校，这给了常宁私立学校带来了很多的生源和商机，也导致需要更多的教师。有的私立学校为了节省开支，聘请无教师资格证的非师范类人员授课，严重的影响了学生的知识和前途，在农村学校，每年暑假又有大量教师为了增收流入到一些收入较高的私立学校，即编制在原单位，上班在私立，留下的空缺课程由在校的教师承担，不仅专业不对口，还严重的影响了学校的教学质量，学校不得不请代课教师和顶岗实习生补缺，导致开学教室空堂现象，而想补充教师又没有编制进入，在外的教师经教育局人事股称为借调，工资统一由财政统发，就出现了财政统发帮私立学校请老师打工的现象，我质疑教育局是否和私立学校有无交易，不然暑期后教师分配时不经学校校长同意统筹，去私立的老师怎么随便可以不经学校，而去人事股备案可以借调呢?所以我借这个平台呼吁分管教育的领导和人士共同监督改革这些弊端，还常宁孩子一个良好的师资环境。（来源：红网）
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拿财政工资替私人老板赚钱，天下奇闻。

常宁私立学校原来并不兴隆。