五矿水口山公司一边劝退职工一边增加干部

亲仁水电站 · 发表于 2019-8-11 11:11:54

五矿水口山公司为了减亏增效，着重从人力方面入手，将女工年满四十周岁的和男职工年满四十五周岁的劝退，职工倒是减了但干部还在增加这作何解释，更无法理解的属(本应是一个单位所管辖的为什么分家另立门户，无形当中又提拔一批干部)

说的就是湖南省水口山公司原隶属于康家湾矿的选厂现脱离康家湾矿成为独立法人，本应该由一个矿长管辖而变为两个，由此可见还有下面相应的科室应该设立吧，无形中增加多少干部，而且这一部分人的收入相当两到三个职工的收入，这是减亏增效吗？（来源：红网）

小家之言 · 发表于 2019-8-11 11:22:01

劝退属于提前退休吗？

阡陌 · 发表于 2019-8-11 11:34:00

干部年龄不受限？职工年龄大就不能上班？这是什么理?